Conlea Mentoring
dla początkujących Managerów i Managerek IT
Kolejna edycja startuje na początku 2025.
0
Mentorów i Mentorek w programie
0
managerów IT skorzystało z programu
0
edycje Conlea Mentoring
Czy wiesz, że...
Conlea Mentoring to nieodpłatny 4-miesięczny program wspierający początkujących Managerów IT (1-2 lata) pragnących wzmocnić swoje kompetencje i umiejętności zarządzania.
Program ma na celu przygotowanie uczestników do roli Managera IT poprzez pracę u boku i dostęp do przewodnictwa Senior Managerów IT z bogatym doświadczeniem w zarządzaniu i rozwoju ludzi.
Możesz dołączyć do programu, jeśli:
- pracujesz w branży IT
- jesteś początkującym managerem lub team leaderem: pełnisz rolę od 1 do 2 lat w momencie aplikacji do programu (lub dopiero rozpocząłeś/łaś pracę na takim stanowisku)
Dlaczego warto wziąć udział w programie mentoringowym?
Wzmocnisz i zdobędziesz nowe kompetencje
Zdobędziesz dostęp do wsparcia, przewodnictwa oraz porady od autorytetu w swojej dziedzinie
Zyskasz możliwość przepracowania swoich wątpliwości i wyzwań z kimś, kto ma z nimi doświadczenie i kto pomoże Ci znaleźć rozwiązania
Poznasz nowych, ciekawych ludzi, z którymi będziesz mógł porównać doświadczenia i wymienić wiedzę
Czym jest
Mentoring Program?
✅ Procesem rozwoju i nauki zachodzący pomiędzy osobą mniej i bardziej doświadczoną, gdzie osoba bardziej doświadczona (Mentor) wspiera osobę mniej doświadczoną (Mentee)
✅ Krokiem w budowaniu kariery
✅ Krokiem do rozwinięcia istniejących i zdobycia nowych kompetencji
Czym nie jest
Mentoring Program?
❌ Coachingiem
❌ Doradztwem zawodowym
❌ Szkoleniem
❌ Consultingiem
Poznaj naszych mentorów
Agnieszka Kornas
Product Owner @ JMR
Marcin Piątkowski
EL IS Security & Compliance Specialist @ ABB
Tomasz Lis
Engineering Manager @ eSKY Group
Aleksandra Żygo
Principal Engineer @ GSK
Harmonogram
Początek rekrutacji: lipiec 2024
25.07 - 16.08
25.07 - 16.08
Rekrutacja Mentees
19.08 - 21.08
19.08 - 21.08
Wyniki rekrutacji
21.08-29.08
21.08-29.08
Informacja o dopasowaniu par Mentor-Mentee
Wrzesień - Grudzień
Wrzesień - Grudzień
Spotkania Mentor-Mentee oraz superwizje i warsztaty z Conlea
Grudzień
Grudzień
Ewaluacja współpracy i spotkanie finałowe
Conlea Mentoring - co w formule
Inauguracja programu i warsztaty wprowadzające dla Mentorów i Mentees
Spotkania mentorskie - 2 na miesiąc (minimum 8 spotkań mentorskich)
Ewaluacja programu i wymiana feedbacku
Zakończenie programu na żywo
Dodatkowo w programie: warsztaty, spotkania w formie "lean coffee", spotkania superwizyjne i webinary
Na zakończenie otrzymasz certyfikat Conlea Mentoring
potwierdzający pomyślne ukończenie programu mentoringowego
FAQ
-
Czym jest Conlea Mentoring?
Conlea Mentoringowy to inicjatywa mająca na celu wspieranie rozwoju zawodowego i osobistego poprzez połączenie uczestników (managerów IT) z doświadczonymi mentorami (senior managerami i liderami IT).
-
Kto może dołączyć do programu mentoringowego?
W roli Mentee - managerowie i team leaderzy zespołów IT w swoich organizacjach, z doświadczeniem od 0-2 lat na takim stanowisku
W roli Mentora - senior managerowie i leaderzy departamentów IT w swoich organizacjach, z doświadczeniem 5+ lat na takich stanowiskach
-
Jak mogę aplikować do programu mentoringowego?
Kiedy rekrutacja jest otwarta, zainteresowani uczestnicy mogą aplikować poprzez stronę internetową Conlea Mentoring, wypełniając zamieszczony tam formularz zgłoszeniowy.
Alternatywnie, osoby zainteresowane programem mogą napisać do koordynatora programu na adres julia.dobron@conlea.pl
-
Jak wygląda struktura sesji mentoringowych?
Sesje mentoringowe to zazwyczaj spotkania jeden na jeden, które mogą odbywać się osobiście, przez telefon lub wideokonferencję, w zależności od preferencji mentora i mentee.
-
Czy uczestnictwo w programie mentoringowym wiąże się z kosztami?
Udział w programie jest bezpłatny.
-
Czy mogę wybrać swojego mentora?
Preferencje mentees są brane pod uwagę i stanowią kluczowy czynnik doboru par, aczkolwiek ostateczne dopasowanie jest dokonywane przez koordynatorów programu, aby zapewnić najlepsze dopasowanie.
-
Jak często odbywają się sesje mentoringowe?
Częstotliwość sesji jest uzgadniana między mentorem a mentee, zazwyczaj odbywają się one co dwa tygodnie (podczas trwania programu powinno odbyć się 8 sesji).
-
Co jeśli mam problemy z moim mentorem lub relacją mentoringową?
Uczestnicy mogą skontaktować się z koordynatorem programu, aby rozwiązać wszelkie problemy lub wątpliwości i szukać rozwiązania, które może obejmować dopasowanie z innym mentorem, jeśli to konieczne.
-
Czy mogę uczestniczyć w programie, jeśli nie mieszkam w Polsce?
Program może przyjąć uczestników międzynarodowych poprzez wirtualne sesje mentoringowe.
-
Co się dzieje po zakończeniu programu mentoringowego?
Po zakończeniu programu mentees mogą samodzielnie stosować zdobyte informacje i umiejętności. Niektórzy mogą również pozostać w kontakcie ze swoimi mentorami w celu uzyskania dalszego nieformalnego wsparcia.
-
Jak mogę uzyskać więcej informacji na temat programu?
Więcej szczegółów zainteresowani uczestnicy mogą znaleźć na stronie internetowej Conlea lub kontaktując się z koordynatorem programu drogą mailową : julia.dobron@conlea.pl